Americanas abre 155 vagas temporárias para a Páscoa no Pará

Oportunidade segue aberta até 19 de fevereiro; Interessados podem se inscrever por meio do site

Matheus Freire
Os interessados podem se inscrever até 19 de fevereiro - Foto: Divulgação/Americanas

Para quem quer ingressas ou retornar ao mercado de trabalho, a Americanas abriu vagas temporárias para o período da Páscoa. As inscrições seguem abertas. Ao todo, a empresa disponibiliza 155 vagas no estado, dentro de um total de 5 mil oportunidades em todo o Brasil.

A iniciativa faz parte do reforço da operação de Páscoa da Americanas, considerada uma das maiores do varejo nacional. Nesse sentido, as contratações têm início previsto para o começo do mês de março.

Cidades com vagas no Pará

No Pará, as oportunidades estão distribuídas em várias regiões do estado. Entre as cidades contempladas, estão:

Belém, Altamira, Ananindeua, Barcarena, Benevides, Capanema, Castanhal, Conceição do Araguaia, Igarapé-Miri, Marabá, Paragominas, Parauapebas, Santana do Araguaia, Santarém, Tucumã, Tucuruí, Viseu e Xinguara, entre outras.

Dessa forma, a empresa amplia o acesso às vagas em municípios de diferentes portes.

Perfil dos candidatos

As vagas são para o cargo de operador de loja. Para participar, é necessário ter 18 anos ou mais e ensino médio completo. Além disso, a Americanas busca pessoas com perfil dinâmico, ágil e resiliente.

Não é exigida experiência anterior. Por outro lado, é importante ter disponibilidade para trabalhar até meados de abril. Há, ainda, possibilidade de efetivação, conforme o desempenho do contratado.

A empresa também incentiva a participação de profissionais 50+, mostrando seu compromisso com a diversidade e a inclusão.

Atividades e treinamento

Entre as atividades estão atendimento ao cliente, operação de caixa e organização de produtos. Além disso, os temporários irão atuar na reposição de itens e na organização das parreiras de ovos de Páscoa.

Os contratados também darão suporte aos pedidos feitos pelo site e aplicativo da Americanas com retirada em loja. Após a admissão, todos passam por treinamento, integração e ambientação nas unidades.

Processo seletivo e benefícios

O processo seletivo acontece de forma online e presencial. Primeiramente, os candidatos realizam um teste online. Em seguida, participam de entrevista com a liderança da loja.

Além de salário compatível com o mercado, os contratados recebem vale-refeição, seguro de vida e acesso ao Americanas Educa, plataforma de cursos e treinamentos da companhia.

Segundo Ana Paula Martins, gerente de Gente & Gestão da Americanas, a Páscoa é um momento estratégico para a companhia.

“A Americanas é referência nacional no evento de Páscoa, tanto para quem deseja comprar chocolates quanto para quem busca uma recolocação profissional”, afirma.
“Esse reforço é essencial para garantir a melhor experiência aos nossos clientes e fortalecer nossa responsabilidade social”, completa.

Como se inscrever

As inscrições devem ser feitas pela internet, até o dia 19 de fevereiro, por meio da plataforma oficial de recrutamento da Americanas.


 

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